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Pharmawerker / Produktionsmitarbeiter Qualitätskontrolle (m/w/d) – Visuelle Inspektion Pharma / GMP

Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Als Personalexperten unterstützen wir verschiedene Firmen bei der Suche nach passenden Fach- und Führungskräften (m/w/d) und stehen Ihnen als Karriereberater zur Seite. Unser Auftraggeber ist ein namhaftes Unternehmen aus der Pharmaindustrie mit mehreren Standorten in Deutschland. Aktuell suchen wir Sie am Standort Biberach an der Riß für folgende attraktive Position, Pharmawerker / Produktionsmitarbeiter Qualitätskontrolle (m/w/d) - Visuelle Inspektion Pharma Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte! In der Visuellen Inspektion leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Sicherheit und Qualität moderner Arzneimittel. Mit einem geschulten Blick für Details stellen Sie sicher, dass nur einwandfreie Produkte freigegeben werden. ????? Durchführung der visuellen Prüfung von Arzneimittel-Zwischenstufen gemäß GMP- und SOP-Vorgaben ???? GMP-gerechte Dokumentation und Erfassung von Prüfergebnissen ???? Erkennen und Bewerten von Fehlerbildern, Auffälligkeiten und Grenzmustern ? Eigenständige Entscheidung über Gut- und Schlechtbehältnisse nach vorgegebenen Qualitätskriterien ???? Durchführung von Plausibilitätsprüfungen, Doppelkontrollen und Qualitätschecks ?? Bedienung und Überwachung anlagenunterstützter Systeme zur maschinellen visuellen Inspektion ???? Unterstützung bei der Sicherstellung höchster Qualitäts- und Sicherheitsstandards in der Arzneimittelproduktion Abgeschlossene Ausbildung oder Berufserfahrung im Bereich: Pharma, Apotheke, PTA, PKA, Arztpraxis, Zahnarztpraxis, Labor, Lebensmittelproduktion, Hygienebereich, Qualitätskontrolle, Produktion, Medizinprodukte oder vergleichbare Fachrichtungen Erste Erfahrungen in der Pharmaindustrie, Qualitätskontrolle, Sichtprüfung, Produktion oder visuellen Inspektion sind von Vorteil Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, hohe Konzentrationsfähigkeit und ein sehr gutes Auge für Details und Fehlerbilder Kenntnisse im GMP-regulierten Umfeld , SOP-basierten Arbeiten oder qualitätsrelevanten Prozessen wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse für das sichere Lesen, Verstehen und Umsetzen von Arbeitsanweisungen und GMP-Dokumentationen Sorgfältige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Bereitschaft zur Arbeit in Reinraum- bzw. kontrollierten Produktionsbereichen Bereitschaft zur Früh- und Spätschicht sowie zu versetzten Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Tarifliche Entlohnung nach dem GVP-Tarifwerk sowie ggf. Branchenzuschläge in Anlehnung an den Chemietarifvertrag Baden Württemberg Betriebliche Altersvorsorge Hochwertige Profi-Schutz- und -Arbeitskleidung sowie arbeitsmedizinische Vorsorge Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungen Vielzahl an Shopping-Rabatten Spannende Projekte bei wertschätzenden Kunden §38650

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Außendienstmitarbeiter / Bezirksleiter - NUK (MedicPro) m/w/d

Newell Brands ist ein führendes Konsumgüterunternehmen mit einem Umsatz von 8,3 Milliarden US-Dollar und einem Portfolio bekannter Marken wie Graco®, Coleman®, Oster®, Rubbermaid® und Sharpie® sowie 25.000 talentierten Mitarbeitern auf der ganzen Welt. Unsere Hochleistungskultur, unsere beispiellose Neugier auf die Welt um uns herum und unsere talentierten Menschen sind die Triebfedern für unseren Erfolg. Unsere Kultur wird durch unsere Grundwerte ermöglicht, die uns bei allem, was wir tun, leiten und durch die Art und Weise, wie wir als One Newell gewinnen. Sie sind Integrität, Teamarbeit, Leidenschaft für den Sieg, Eigenverantwortung und Führung. Außendienstmitarbeiter - NUK (MedicPro) (m/w/d) Berichtlinie an: Channel Director, MedicPro Ort: Westdeutschland / Home-Office Deine Rolle im Überblick: Als Außendienstmitarbeiter / Bezirksleiter (m/w/d) für NUK MedicPro verantwortest du Dein Gebiet eigenständig in Nordrhein-Westfalen und Teile von Niedersachsen, Hessen sowie Rheinland-Pfalz. Dabei verbindest du persönliche Kundenbetreuung mit einer strukturierten und datengestützten Vertriebsarbeit: Du analysierst Kunden- und Vertriebsdaten, bereitest damit deine Besuche gezielt vor, priorisierst Potenziale und wertest die Entwicklung deines Gebiets regelmäßig aus. Du arbeitest überwiegend mit Krankenhäusern, darunter Entbindungsstationen, neonatologische und pädiatrische Bereiche. Vorerfahrung im Krankenhaus- oder Medizinprodukteumfeld ist dabei kein Muss. Entscheidend sind für uns deine Vertriebserfahrung, deine analytische Arbeitsweise und deine Fähigkeit, dich schnell in neue Kunden- und Produktwelten einzuarbeiten.   Deine Hauptaufgaben: Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Krankenhäusern, Kliniken und Universitätskliniken in Deiner Region Regelmäßige Besuche von Stationen und Fachabteilungen zur Unterstützung des medizinischen Personals und zur Produktvorstellung Analyse der Kundenbedürfnisse und Beratung zu praxisnahen, regelkonformen Produktlösungen Strukturierte Vorbereitung von Kundenbesuchen auf Basis von Kunden-, Vertriebs- und Gebietsdaten Analyse deiner Gebietsperformance und Ableitung konkreter Vertriebsmaßnahmen Repräsentation der Marke auf Kongressen, Veranstaltungen und Fachmeetings Weitergabe von Markt‑ und Kundeninformationen an interne Teams Selbstständige Planung und Organisation Deines Vertriebsgebiets inklusive Reisetätigkeit Das ist uns wichtig: Mehrjährige Erfahrung im Außendienst, Gebietsvertrieb oder einer vergleichbaren vertrieblichen Position, idealerweise im beratungsintensiven B2B-Vertrieb Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere Excel, sowie ein sicherer Umgang mit Vertriebs- und Kundendaten zur Vorbereitung, Priorisierung und Auswertung deiner Vertriebsaktivitäten Ausgeprägte Kommunikations- und Beziehungsstärke Eine selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gültiger Führerschein sowie hohe Reisebereitschaft und gelegentlichen Übernachtungen Für eine effiziente Betreuung des Vertriebsgebiets sollte dein Wohnort idealerweise zentral im Vertriebsgebiet liegen. Das ist ein Plus: Erfahrung als Medizinprodukteberater:in oder klinischer Hintergrund Kenntnisse in der Zusammenarbeit mit Krankenhäusern oder Einkaufsgemeinschaften im Gesundheitswesen Kommunikatives Englisch Newell Brands ist in der EMEA-Region stark vertreten und beschäftigt mehrere tausend Mitarbeitende in zahlreichen Unternehmensniederlassungen und Produktionsstätten. Vielleicht kennst Du einige unserer bekannten Marken wie Parker, Sistema, Spontex, Crockpot, NUK , Coleman und Yankee Candle, um nur einige zu nennen. Komm zu uns und profitiere von: Intensives Onboarding (mind. 8 Wochen) Firmen-PKW zur beruflichen sowie privaten Nutzung Sympathisches, engagiertes Team in einer engen Zusammenarbeit Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben Regelmäßige Mitarbeiterevents, um die gemeinsamen Erfolge zu feiern Moderne technische Ausstattung mit Firmenhandy, iPad und PC Zusätzliche Vergütungselemente: Bonuszahlung, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und tarifliche Sonderzahlung sowie Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement, inkl. Gesundheitsberatung unbegrenztem Zugang zu LinkedIn Learning – über 17.000 Kurse für Deine berufliche und persönliche Entwicklung, Corporate Citizenship-Philosophien – ökologisch nachhaltige und sozial sensible Geschäftspraktiken. attraktiven Mitarbeiterrabatten auf Produkte unserer Marken wie Parker, Waterman, Sharpie und anderen. einem Mitarbeiterempfehlungsprogramm – eine Gelegenheit, einen Bonus zu erhalten, Zugang zu Mitarbeitendengruppen, die Vielfalt und Inklusion fördern, einem globalen Employee Assistance Program – vertrauliche Unterstützung für Dich und Deine Familie, als Teil unseres Engagements für Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz und darüber hinaus, unseren Unternehmenswerten: Integrität, Teamarbeit, Leidenschaft für den Erfolg, Eigenverantwortung und Führung. Unsere Anzeige hat dein Interesse geweckt? Wenn ja, klicke auf den Link, um dich zu bewerben. Wenn deine Bewerbung in die engere Wahl kommt, wird unser Recruiter dich zu einem ersten MS-Teams-Interview einladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Mit dem Absenden Ihres Lebenslaufs bestätigen Sie, die Newell-Brands-Datenschutzerklärung für Bewerber, die weiter unten verfügbar ist, gelesen zu haben. Wenn Sie auch für andere, geeignete Stellen im Unternehmen berücksichtigt werden möchten, geben Sie dies bitte in Ihrem Lebenslauf / Motivationsschreiben ausdrücklich an. [[fb job category note]] Category: Leitung, Teamleitung

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Alltagsbegleiter (m/w/d) Eingliederungshilfe

Hahne Pflegedienst - Selbstbestimmung ermöglichen - direkt im Zuhause unserer Patienten. Du möchtest einen Menschen individuell im Alltag begleiten und zu einem selbstbestimmten Leben beitragen? Dann unterstütze eine unserer Klientinnen im Rahmen der Eingliederungshilfe bei ihrer Alltagsgestaltung und gemeinsamen Aktivitäten. Dich erwartet eine persönliche und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Schwerpunkt auf den Abendstunden und Wochenenden. Individuelle Hilfestellung im häuslichen Umfeld entsprechend dem Unterstützungsbedarf unserer Klientin. Alltagsbegleitung : Förderung der Selbstständigkeit bei alltäglichen Tätigkeiten unter Berücksichtigung persönlicher Wünsche. Freizeitgestaltung : Gemeinsame Aktivitäten und Unternehmungen, insbesondere an den Wochenenden. Zusammenarbeit : Abstimmung der Assistenzzeiten und Aufgaben mit unserer Klientin und dem zuständigen Team. Qualifikation : Eine abgeschlossene Ausbildung oder Berufserfahrung ist nicht erforderlich. Auch Quereinsteiger und Studenten sind willkommen. Empathie & Kommunikation : Einfühlungsvermögen, Offenheit und Freude am direkten Kontakt mit unserer Klientin. Arbeitsweise : Selbstständige, verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise. Besonnenheit : Du bleibst auch in herausfordernden Situationen ruhig und gehst verständnisvoll auf unsere Klientin ein. Flexibilität : Bereitschaft zu Einsätzen in den Abendstunden sowie an Wochenenden. Teamgeist : Freude an der Zusammenarbeit und Bereitschaft zum regelmäßigen Austausch mit dem zuständigen Team. Führerschein : Ein gültiger Führerschein ist erforderlich. Einsatzort : Laatzen, Hahne Pflegedienst | Grasdorf. Stundenumfang : Teilzeit mit voraussichtlich 18 bis 20 Stunden pro Woche. Arbeitszeiten : Montags bis freitags zwischen 17 und 21 Uhr sowie an Wochenenden zwischen 16 und 21 Uhr. Die genaue Verteilung erfolgt nach individueller Absprache. Vergütung : Bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 20 Stunden liegt dein monatliches Bruttogehalt je nach Erfahrung zwischen 1.666,00 € und 1.760,00 €. Zusätzlich erhältst du eine monatliche Zulage von 95 € brutto. Mobilität : Fahre mit dem vergünstigten Deutschlandticket für Mitarbeitende („Hannover Job“) deutschlandweit im öffentlichen Nahverkehr und profitiere zusätzlich von unserem attraktiven Fahrrad-Leasing. Gesundheitsmanagement : Nutze unser umfangreiches betriebliches Gesundheitsangebot, zum Beispiel unseren Fitnessraum oder Stresspräventionskurse. Berufliche Fort- und Weiterbildung : Wir fördern deine Weiterentwicklung durch Schulungen und individuelle Kursangebote. Teamevents & Mitarbeiterpartys : Gemeinsam feiern, netzwerken und Spaß haben. 50 % Rabatt auf Massagen & Wellness : In unserer Ergo- und Physiotherapiepraxis. Mitarbeitervorteile : Profitiere von Einkaufsvorteilen bei zahlreichen Partnern über unser Bonusprogramm. VermögenswirksameLeistungen & betriebliche Altersvorsorge : Für deine finanzielle Sicherheit von morgen unterstützen wir dich mit vermögenswirksamen Leistungen sowie einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge. Parkplätze : An vielen unserer Standorte stehen kostenfreie Parkmöglichkeiten zur Verfügung. Alternativ gibt es eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr. [[fb job category note]] Category: Handwerk, Dienstleistung und Fertigung

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Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d)

Das GRN-Betreuungszentrum Weinheim bietet 192 Pflegebedürftigen sowie körperlich, geistig und psychisch belasteten oder behinderten Menschen unterschiedlicher Altersgruppen die Möglichkeit, in einem beschützten Umfeld entsprechend ihren Begabungen in Gemeinschaft mit anderen zu leben. Zur Zeit beschäftigen wir im GRN-Betreuungszentrum Weinheim nahezu 200 Mitarbeiter:innen in den Bereichen Pflege, Beschäftigungs- und Arbeitstherapie, Hauswirtschaft, Verwaltung und Gärtnerei. Durchführung allgemeiner und pflegerischer Assistenzaufgaben Umsetzung der hausinternen Standards Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegehelfer, Altenpflegehelfer, Krankenpflegehelfer, Heilerziehungspfleger, Pflegehilfskraft oder als Pflegefachkraft (m/w/d) Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute EDV-Kenntnisse Zukunftssichere Berufe mit Herz und Hand. Flexible Arbeitszeiten. Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten. Gelebter GRN-Teamgeist. Vollzeit/Teilzeit • Weinheim • Mit/ohne Berufserfahrung Arbeiten bei GRN Ein zuverlässiger und zukunftsorientierter Arbeitgeber. Attraktive tarifvertragliche Vergütung gemäß TVöD-BT-B, Entgeltgruppe P6 Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung Strukturierte und individuelle Einarbeitung mit Mentoring Flexibles Arbeitszeitkonto Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit elektronischer Arbeitszeiterfassung Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub nach tariflicher Regelung Regelmäßige zertifizierte interne und externe Fortbildungsangebote Förderung und Unterstützung ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten (u.a.) Zugang zum multimedialen Fortbildungskonzept Certified Nursing Education (CNE) Betriebliches Gesundheitsmanagement Company Bike – Fahrradleasing Zuschuss zum Deutschlandticket Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken [[fb job category note]] Category: Gesundheits- und Krankenpflege

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Kinderpflegerin (m/w/d) im Kindertageszentrum Neuaubing

Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Das SOS-Kinderdorf München unterstützt und begleitet Familien, Kinder und Jugendliche mit vielfältigen, differenzierten Angeboten und ist an mehreren Standorten im Osten und Westen der Landeshauptstadt München vertreten. Unsere Willkommens- und Anerkennungskultur ist eine wesentliche Grundhaltung in unserer Arbeit. Für unser SOS-Kinderdorf München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Kinderpflegerin (m/w/d) im Kindertageszentrum Neuaubing in unbefristeter Anstellung, Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 - max. 38,5 Std./Wo.) Im SOS-Kindertageszentrum Neuaubing (KiTZ) betreuen wir Kinder im Alter von 1 bis 12 Jahren. In unseren teiloffenen Gruppen bieten wir eine Tagesbetreuung in einem liebevollen, stabilen und anregenden Betreuungsrahmen. Wir arbeiten nach einem lebenswelt- und ressourcenorientierten Konzept. Unsere Arbeit ist niederschwellig, kultursensibel und familienorientiert ausgerichtet. Unser Ziel ist es, jedem Kind eine Chance zu bieten sich frei zu entfalten, partizipativ den Alltag mitzugestalten und den individuellen Lernprozess zu erleben. In einem wertschätzenden und unterstützenden Team haben Sie die Möglichkeit, Ihre pädagogischen Ideen einzubringen und gemeinsam mit Kolleg\ innen die Kinder zu fördern. Als Gruppenpädagog\ in in unserem SOS-Kindertageszentrum : führen Sie gemeinsam mit Ihrem Team eine Gruppe und setzten das pädagogische Konzept bedarfsgerecht um, gestalten den Tagesablauf und Aktivitäten unterstützen Sie die individuelle Entwicklung der Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren führen Sie Elterngespräche und stehen im Austausch mit Therapeuten der Frühförderstellen und Fachdiensten arbeiten Sie im Rahmen des teiloffenen Konzepts eng mit den Kolleg\ innen der anderen Gruppen zusammen und sind Teil eines sich unterstützenden Teams beteiligen Sie sich an der Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption und bringen Ihre Ideen ein setzen Sie gewissenhaft den Kinder- und Betreutenschutz um Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Kinderpfleger\ in oder einen vergleichbaren pädagogischen Abschluss Ihre Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem Sprachniveau B2 Sie bringen Neugierde und Offenheit für vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben mit interkulturelle Kompetenz und ein sensibler Umgang mit kultureller Vielfalt zeichnen Sie aus Sie erkennen unterschiedliche Lebenswelten an und begegnen Familien mit einem wertschätzenden, ressourcenorientierten Blick Herausforderungen begegnen Sie mit einer lösungsorientierten Haltung und übernehmen Ihre Aufgaben mit Verantwortungsbewusstsein Sie arbeiten kreativ, engagiert und gut vernetzt – sowohl im Team als auch mit externen Kooperationspartnern Veränderungen gegenüber zeigen Sie sich aufgeschlossen und bringen die Bereitschaft mit, Konzepte bedarfsorientiert weiterzuentwickeln. Ihr Umgang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten ist professionell Ihre finanziellen Vorteile ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV Gewährung S-Zulage Münchenzulage günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes) ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc. freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember Regenerationstage anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur) sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical) Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung Firmenfitness mit Wellpass: Zugang zu einem deutschlandweiten Netzwerk aus Fitnessstudios, Schwimmbädern und Online-Kursen Unterstützungsservice mit voiio: Vertrauliche Beratung und Unterstützung für Mitarbeitende bei beruflichen und privaten Herausforderungen - unter anderem Coaching, kurzfristige Kinder- und Angehörigenbetreuung, Facharztvermittlung und gesundheitliche Präventionsprogramme sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung regelmäßige Supervision mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe [[fb job category note]] Category: Feste Anstellung

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Servicetechniker Sicherheitstechnik - BMA / EMA / Video (m/w/d)

Wir bei BAUER sehen im Miteinander mehr als nur gute Zusammenarbeit. Wir sind mit dem Herzen dabei. Ehrlich, geradeaus. Wir beziehen Position. Immer mit dem Ziel, für unsere Kunden die besten Lösungen zu finden. Von der Elektrotechnik über nachhaltige Energiewirtschaft, Sicherheits- und Datentechnik bis zur Gebäudeautomation. Wir packen an und vertrauen auf unsere Fähigkeiten im Elektrohandwerk – mit 1900 Mitarbeitern an 17 Standorten. Sie übernehmen die Wartung, Inbetriebnahme und Instandhaltung von sicherheitstechnischen Anlagen und sorgen für deren reibungslosen Betrieb Sie analysieren Störungen, beheben Fehler und führen Programmierungen sowie Parametrierungen eigenständig durch Sie setzen Planungsvorgaben um, integrieren Systeme verschiedener Hersteller und achten auf die Einhaltung baurechtlicher Anforderungen Sie erstellen Prüf- und Messprotokolle sowie technische Dokumentationen und unterstützen bei Bedarf die Projektplanung Sie arbeiten eng mit dem Projektteam zusammen, erkennen Risiken frühzeitig und bringen Verbesserungsvorschläge ein Sie halten alle Qualitäts- und Prozessvorgaben ein und entwickeln Ihr technisches Know-how kontinuierlich weiter Sie haben eine abgeschlossene und in Deutschland anerkannte elektrotechnische Ausbildung, z. B. als Elektroniker:in für Energie- und Gebäudetechnik, Informations- und Telekommunikationstechnik oder vergleichbar Sie verfügen über praktische Erfahrung mit sicherheitstechnischen Systemen (z. B. Brandmelde-, Einbruchmelde-, Videoüberwachungs- oder Zutrittskontrollanlagen) Sie bringen Kenntnisse in der Programmierung und Parametrierung von sicherheitstechnischen Anlagen und Systemen mit Sie kennen relevante Normen und Vorschriften im Bereich Sicherheitstechnik (z. B. DIN, VDE) und wenden diese sicher an Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und verantwortungsbewusst – auch im direkten Kund:innenumfeld Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und sind bereit für Einsätze auf Baustellen und bei Kund:innen vor Ort Attraktive Arbeitsbedingungen: Sie profitieren von einer Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten sowie 30 Tagen Urlaub im Jahr Unternehmensinternes Training: Nutzen Sie unsere Schulungs- und Weiterbildungsangebote, um kontinuierlich zu lernen und Ihre berufliche Zukunft aktiv zu gestalten Hochwertige Arbeitskleidung und Werkzeug: Für jede Arbeitssituation werden Sie mit Arbeitskleidung von Engelbert Strauss ausgestattet. Zusätzlich erhalten Sie einen Arbeitskoffer mit hochwertigem Werkzeug Mobilität: Wir unterstützen Sie bei der Anreise zur Baustelle durch organisierte Fahrgemeinschaften Verpflegungsmehraufwand: Die entstehenden Mehraufwendungen für Verpflegung und Übernachtung übernehmen wir für Sie ebenso wie Zahlungen von Service- und Regionalpauschalen [[fb job category note]] Category: Feste Anstellung

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