Die BERLIN-CHEMIE AG gehört zur italienischen Menarini-Gruppe und erforscht, produziert und vertreibt pharmazeutische Produkte in mehr als 30 Ländern. Unser Einsatz für die Gesundheit ist das, was die vielen verschiedenen Mitarbeiter in unserem Unternehmen verbindet. Mit unserer verantwortungsvollen Arbeit sorgen wir dafür, dass Patienten sich auf uns verlassen können. Denn wir stehen für das Leben.

Unser Vertriebsteam steuert die wissenschaftliche Kundenbetreuung in unseren dynamischen Märkten und sichert so eine verlässliche therapeutische Versorgung von Patientinnen und Patienten.

Wir suchen ab 01.01.2027 Verstärkung in unserem Verkaufsgebiet Süd für folgende Einsatzgebiete:

Gebiet Frankfurt (M.) / Bad Homburg

Gebiet Stuttgart/Tübingen/Burladingen

Gebiet München-Nordost / Erding / Dorfen

Pharmareferent (m/w/d)

• Unternehmen: Berlin-Chemie AG

• Bereich: Außendienst

• Einsatzort: Frankfurt am Main, München, Stuttgart und Bad Homburg vor der Höhe

• Arbeitsmodell: Vollzeit

• Fachliche, kritische und vollständige Beratung von Angehörigen der Heilberufe über unser Arzneimittelsortiment und Medizinprodukte.

• Systematisches Management des Informationsflusses über Präsenzbesuche und digitale Kanäle (u. a. Videogespräche, E-Mail).

• Kontinuierliche Erfassung von fundierten Marktbeobachtungen zu Mitbewerber-Aktivitäten sowie Weiterleitung an die zuständigen Fachbereiche.

• Optimierung der Zielgruppenauswahl sowie Kooperation im Team bei der Erstellung der Touren- und Kontaktstreckenplanung.

• Eigenverantwortliche Platzierung und Betreuung von nicht-interventionellen Studien (NIS) sowie praxisnahen Therapiebefragungen.

• Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Hochschulstudium (z. B. Pharmazie, Chemie, Biologie, Medizin), Ausbildung zum Geprüften Pharmareferenten oder Qualifikation als PTA, CTA bzw. MTA.

• Mehrjährige erfolgreiche Erfahrungen im Beruf, idealerweise im pharmazeutischen Außendienst.

• Ausgeprägte Fertigkeiten in der digitalen Ärztebetreuung via E-Mail, Videogespräche und über virtuelle Kommunikationsplattformen.

• Starke Kunden- und Vertriebsorientierung gepaart mit einer analytischen und lösungsorientierten Herangehensweise.

• Gültiger PKW-Führerschein sowie die Bereitschaft zu einer Reise- und Fahrtätigkeit von über 50 % im Inland.

• Finanzielles: Markt- und leistungsgerechtes Vergütungspaket aus Fixgehalt und Prämien, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Versicherungsleistungen, Babyprämie, Bonus zu Firmenjubiläen, performanceabhängige Auszeichnungen, Rabatte über Plattform Corporate Benefits

• Work-Life-Balance: Vertrauensbasierte & flexible Einteilung der Arbeitszeit, 30 Tage Urlaub, zusätzliche freie Tage zwischen den Jahren und anteilige mobile Arbeitszeit für Bürotätigkeiten

• Ausstattung: Neuwertiger Firmenwagen inklusive privater Nutzung, Bereitstellung von Mobiltelefon & iPad

• Gesundheit: Virtuelle Gesundheitstage, Gesundheitschecks in wohnortnahen arbeitsmedizinischen Zentren, Unterstützung bei Kinderbetreuung, Pflege und mentaler Gesundheit durch einen externen Dienstleister

• Onboarding: Welcome Days zum Kennenlernen und Vernetzen in Berlin, sechswöchige hybride Produktschulung

• Entwicklung: Individuelle Trainings vor Ort, Coachingangebote, vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung

Category: Feste Anstellung