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Fachkraft der Behindertenhilfe (Sozialpädagoge / Erzieher / Heilerziehungspfleger) (m/w/d)

Das Monsignore-Bleyer-Haus ist eine moderne Komplexeinrichtung für Menschen mit Behinderung. Das Ambulant Betreute Wohnen (ABW) richtet sich an Menschen mit geistiger und/oder körperlicher Behinderung ab 21. Jahren, die über eigenen Wohnraum im Stadtgebiet München verfügen und aufgrund ihrer Behinderung Unterstützung in ihrer Alltagsbewältigung benötigen. Das Ziel aller Maßnahmen des ABW ist es, den einzelnen Menschen mit geistiger und/ oder körperlicher Behinderung zu befähigen ein weitestgehend selbständiges und selbst bestimmtes Leben im eigenen Wohnraum zu führen. Die Maßnahme ist für Klienten die aufgrund ihrer Fähigkeiten in der Lebensführung keine stationäre Einrichtung benötigen oder die keine stationäre Versorgung wünschen. Dies geschieht durch eine intensive und individuelle Anleitung und Unterstützung in allen Belangen des täglichen Lebens, sowie im Umgang mit dem sozialen Umfeld. Deshalb suchen wir sofort mit 35 Std./Woche oder ab dem Frühjahr 2027 in Vollzeit (39 Std./Woche) eine Fachkraft der Behindertenhilfe (Sozialpädagoge / Erzieher / Heilerziehungspfleger) (m/w/d) Aufsuchen der Klientel, vorwiegend in deren Wohnungen Hilfestellung, Förderung, Anleitung, Assistenz und Training gemäß der Hilfeplanung Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Gruppen- und Freizeitaktivitäten Organisation und Koordination weiterer Hilfen Anleitung der Hilfskräfte Sozialpädagog\ in (B.A, Dipl.), Erzieher\ in, Heilerziehungspfleger\ in oder vergleichbare Ausbildung Freude an der Arbeit mit Menschen mit geistigen und/ oder körperlichen Behinderungen Kommunikations- und Teamfähigkeit Die Fähigkeit zur Terminkoordination Selbständige Arbeitsweise Interesse an Menschen mit untypischen Lebensbiografien Kommunikations-, Abstimmungs- und Teamfähigkeit Selbstorganisation, Eigeninitiative und Loyalität Unbefristeter Arbeitsvertrag einen interessanten, verantwortungsvollen, vielseitigen Arbeitsplatz Vergütung nach AVR Caritas plus betriebliche Altersversorgung zusätzliche Sozialleistungen wie Beihilfe Bei einer 5 Tage Woche bis zu fünf Fortbildungstage, 3 Besinnungstage, 2 Regenerationstage Strukturierte Einarbeitung Supervision Dienstsmartphone Arbeitsfreistellung bei wichtigen familiären Anlässen oder beruflich bedingtem Umzug Freistellungen für Exerzitien Weitere betriebliche Leistungen wie Betriebsrente, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen bei Versicherungen Zeitwertkonto zur individuellen Gestaltung der Lebenszeit, z.B. für Sabbaticals oder vorzeitigen Ruhestand Weitere Vorteile wie vergünstigtes Essen in der Kantine, gemeinsame Veranstaltungen zur Pflege der Dienstgemeinschaft und Unterstützung bei der Wohnungssuche [[fb job category note]] Category: Feste Anstellung

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Fachkrankenpfleger OP (m/w/d)

Abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnischer Assistent oder Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachkraft, Krankenschwester mit OP-Schwerpunkt Geübter Umgang mit steril technischen Abläufen und Instrumenten Verantwortungsbewusste, organisierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und kooperative Teamarbeit Führerschein für Einsätze im gesamten Versorgungsgebiet Einsatzort: Frankfurt am Main Art(en) der Anstellung: Schicht, Teilzeit, Vollzeit OP ist kein 9-to-5 – aber dein Job kann trotzdem planbar sein. Du bist mittendrin statt nur dabei, behältst den Überblick und sorgst dafür, dass im OP alles läuft. Und trotzdem: Dienstplan-Chaos muss nicht sein. Bei avanti bekommst du genau das, was oft fehlt – Struktur, Rückhalt und Einsätze im OP, die wirklich zu deinem Leben passen. Deine Benefits – so flexibel wie du. Nur ein Job? Nicht bei uns.Wir liefern dir ein Arbeitsumfeld, das sich deinem Leben anpasst – nicht andersrum. Mehr Freiheit, mehr Mitgestaltung, mehr du. Klingt gut? Wird noch besser: 35 Stunden max. – aber 100 % Sicherheit. Unbefristet natürlich Dienstplan, der deine Wünsche kennt – keine Rufbereitschaft, kein Stress. Übertariflich bezahlt. Zuschläge? Gibt's obendrauf. Arbeiten ist wichtig. 30 Tage Pause auch. Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie & satte Rabatte über Corporate Benefits Feste Ansprechpartner statt Hotline-Warteschleife Optional: Work & Travel – wenn du deutschlandweit durchstarten willst On top: Dein persönlicher Benefit-Boost Dein Leben ändert sich? Deine Benefits ziehen mit. Du wählst, was gerade zu dir passt – ein paar Kombis sind ausgeschlossen, aber hey, Individualität braucht Spielraum. Du fährst vor – wir zahlen mit: Dienstwagen, Kostenübernahme oder Mobilitätsbonus Weil Standard nicht reicht: z.B. 50 € monatlich extra mit der Edenred-Karte Wer maximale Flexibilität bringt, bekommt sie auch maximal vergütet Und ja – deine Meinung zählt wirklich. Mit unserer monatlichen Smiley-Umfrage sagst du uns ehrlich, wie's läuft. Kurz. Direkt. Wirkungsvoll. Du bist im OP mittendrin – wir stehen hinter dir. Werde Fachkraft im OP bei avanti und arbeite in einem Umfeld, das Planung, Rückhalt und Wertschätzung ernst nimmt. Hinweis: Bei avanti ist jeder willkommen – wir entscheiden fair und ausschließlich nach Qualifikation, unabhängig von Alter, Geschlecht (m/w/d), Herkunft, Religion, Behinderung oder Identität. Abteilungen: Medizin / Pflege Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung Tarifvertrag: GVP [[fb job category note]] Category: Pflege, Therapie und Assistenz

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Chemielaborant (m/w/d)

Jetzt als Laboratory Technician richtig durchstarten! Die sympathischen Kolleginnen und Kollegen von Randstad professional solutions in Unterschleißheim haben auch für Sie das Richtige: Aktuell suchen wir im Auftrag unseres Geschäftspartners aus dem Pharmasektor einen CTA oder PTA . Wir öffnen Ihnen die Tür zu dieser interessanten Position! Bewerben Sie sich online und freuen Sie sich schon jetzt auf das Gespräch mit einem netten Kollegen aus unserem Recruiting Team. Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung. Vorbereitung von Arbeitsabläufen, Bereitstellung von Geräten sowie Entwurf einfacher Versuchspläne Anpassung von Versuchsdesigns und Durchführung von Testproduktionen sowie standardisierten Prüfungen Berechnung, automatisierte Verarbeitung und präsentationsreife Aufbereitung gewonnener Daten Lückenlose Dokumentation im Laborjournal und Überwachung von Abweichungen in den Versuchsabläufen Sicherstellung des Laborbetriebs durch Geräteverwaltung, Erkennung von Defekten, Materialbestellungen und Reinigungsarbeiten Abgeschlossene Ausbildung als Chemielaborant, CTA, PTA oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung bei der Durchführung von chromatographischen, spektroskopischen und nasschemischen Analysen Sicherer Umgang mit den Arzneibüchern GMP-Erfahrung, insbesondere im Bereich der Labordokumentation Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Zuverlässigkeit, Planungs- und Organisationsgeschick Kunden- und ergebnisorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Flexibilität und Belastbarkeit Arbeitszeitmodell: 37,5 Std./Woche Attraktives Gehalt und langfristige Jobsicherheit durch Konzernzugehörigkeit Umfangreiche Sozialleistungen, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr Kompetenzausbau durch vielfältige e.learnings Definition von Karrierezielen Monatlich wechselnde Rabattaktionen, z. B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehr

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Stellv. Pflegedienstleitung - Altenpflege / Führungskraft (m/w/d)

Die Oberlausitz Pflegeheim & Kurzzeitpflege gGmbH ist gemeinsam mit der Westlausitz Pflegeheim & Kurzzeitpflege gGmbH einer der größten Träger der Altenhilfe im Landkreis Bautzen. An unseren 8 Standorten betreuen wir mit 726 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern unsere 622 Bewohner und Bewohnerinnen sowie 46 Kurzzeitpflegegäste und 15 Tagespflegegäste. Sie unterstützen und vertreten die Pflegedienstleitung in allen organisatorischen sowie administrativen Belangen Sie führen, koordinieren und entwickeln die 6 unterstellten Wohnbereichsleiter:innen direkt weiter Sie sichern die Pflegequalität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben, interner Qualitätsstandards und MD‐Richtlinien Sie motivieren und führen die Mitarbeitenden und fördern eine offene Kommunikationskultur Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), z. B. Gesundheits‐ und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in oder Pflegefachmann/-frau Sie besitzen die Qualifikation zur Pflegedienstleitung nach § 71 SGB XI oder sind bereit, diese zeitnah zu erwerben Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege sowie idealerweise erste Führungserfahrung Sie haben starke Kommunikationsfähigkeiten, Organisationsgeschick und ein hohes Durchsetzungsvermögen Sie sind sicher im Umgang mit gängiger Pflegedokumentationssoftware und MS Office Attraktive Vergütung: Sie erhalten ein Gehalt nach unserer Vergütungsrichtlinie mit transparenter Gehaltsentwicklung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten: Sie arbeiten von Montag bis Freitag in Gleitzeit Umfangreiches Urlaubsangebot: Sie profitieren von 29 Tagen Grundurlaub, einer Steigerung nach Betriebszugehörigkeit und Zusatzurlaub durch Nachtarbeit Familienfreundliche Leistungen: Ein Kinderbetreuungskostenzuschuss bis zur Einschulung unterstützt Sie Umfassende betriebliche Vorsorge: Sie erhalten eine betriebliche Altersvorsorge und eine betriebliche Krankenversicherung mit einem jährlichen Gesundheitsbudget von 800Euro Gesundheits- und Teamevents: Ein betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Team- und Familienevents fördern Ihr Wohlbefinden und den Zusammenhalt

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Stellv. Pflegedienstleitung - Ambulante Pflege / Senioren (m/w/d)

Unser einzigartiges Konzept bietet eine attraktive Alternative zum klassischen Pflegeheim: Ambulant betreutes Wohnen mit integrierter Tagespflege in gemütlichen Apartments mit Bad und Küche. Wir kombinieren hochwertige, flexible Pflege und Betreuung mit Menschlichkeit, Fürsorge, Lebensqualität und Professionalität. In enger Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung übernimmst du die Mitverantwortung für die Personalführung, -planung und -entwicklung unseres Pflegeteams Du stellst die hohe Qualität unserer ambulanten Pflege sicher, indem du Pflegevisiten durchführst, bei MDK-Begutachtungen unterstützt und im Qualitätsmanagement mitwirkst Du planst und organisierst eigenverantwortlich die Dienst- und Tourenpläne und stellst so eine optimale Versorgung unserer Klienten sicher Als zentrale Ansprechperson pflegst du den Kontakt zu Klienten, deren Angehörigen sowie zu externen Partnern wie Ärzten und Therapeuten Du sorgst für eine lückenlose Dokumentation der Pflegeprozesse, unter anderem mit MediFox, und übernimmst zugehörige administrative Tätigkeiten Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) und bringst idealerweise bereits eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (PDL) mit Du konntest bereits mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege sammeln und hast ein tiefes Verständnis für die Abläufe in der ambulanten Versorgung Als Organisationstalent übernimmst du gerne Verantwortung und bringst erste Führungserfahrung sowie eine hohe Teamfähigkeit mit Auch in herausfordernden Situationen behältst du den Überblick und begegnest Klientinnen, Klienten und dem Team mit viel Empathie und Engagement Du bist sicher im Umgang mit MS Office und hast idealerweise schon mit einer Pflegesoftware wie MediFox gearbeitet Vielfältige Entwicklungsangebote –gezielte Förderung deiner beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung Mitgestaltung bei der Dienstplanung – damit dein Job zu deinem Leben passt 33 Tage Urlaub pro Jahr – für echte Erholung und deine Work-Life-Balance Onboarding-Programm Faire Dienstplanung ohne Mammutschichten – keine 12 Tage am Stück Abwechslungsreiche Einsatzbereiche – ambulanter Dienst und Tagespflege sinnvoll kombiniert Physiotherapie direkt im Haus – für schnelle Hilfe, Entlastung im Alltag und neue Energie PflegeButler App (Corporate Benefits) – exklusive Mitarbeiterangebote & attraktive Rabatte auf einen Klick Leckere, frisch zubereitete Mahlzeiten zu fairen Preisen Betriebliche Altersvorsorge zur finanziellen Absicherung im Alter JobRad-Leasing – Möglichkeit zum Leasing eines hochwertigen E-Bikes für einen aktiven Lebensstil Flache Hierarchien, regelmäßige Feedbackgespräche, Förderung von Mitarbeiterinitiativen Gemeinsame Teamevents – z. B. unsere jährliche Weihnachtsfeier uvm.

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Operationstechnischer Assistent (m/w/d)

Erfolgreicher Abschluss OTA-Ausbildung, Pflegefachkraft, OP-Pfleger oder vergleichbare Pflegequalifikation Zusatzausbildung oder Erfahrung im OP Selbstständiges Arbeiten mit klarer Aufgabenstruktur Teamplayer mit Freude an zuverlässiger Zusammenarbeit Fahrerlaubnis Klasse B für flexible Einsatzplanung Dein Leben. Dein Rhythmus. Einsatzort: Homburg Art(en) der Anstellung: Schicht, Teilzeit, Vollzeit Arbeiten im OP bedeutet Verantwortung, die man nicht einfach ablegt. Zeitdruck, komplexe Eingriffe und wenig Planbarkeit gehören für viele zum Alltag im Operationssaal. Genau hier setzen wir an: Bei avanti bekommst du Struktur, verlässlichen Rückhalt und planbare Einsätze – damit dein Job wieder zu dir passt, nicht umgekehrt. Wir passen uns dir an – nicht umgekehrt. Willkommen in einem Arbeitsumfeld, das wirklich zu dir passt. Unbefristeter Arbeitsvertrag (bis 35 Std./Woche) – Sicherheit statt Vielleicht Übertarifliche Bezahlung in der Pflege + satte Zuschläge für Nacht-, Sonn- & Feiertagsdienste Flexible Dienstplangestaltung mit echter Mitbestimmung – dein Leben läuft nicht nach Dienstplan Fester persönlicher Ansprechpartner – kein Weiterleiten, kein Vertrösten Mitarbeiterrabatte & attraktive Prämienprogramme on top 30 Tage frei. Punkt. Work & Travel in der Pflege – neue Städte, neue Teams, neue Perspektiven Zeig uns dein Emoji-Gesicht - Monatlicher Smiley-Check zur Stimmung. Dein Job. Deine Extras. Dein Baukastensystem. Kleiner Reality-Check: Nicht alles ist gleichzeitig kombinierbar – aber genug, um es genau auf dich zuzuschneiden. Mobilität, wie du sie willst: Firmenwagen, Fahrkostenübernahme oder einfach eine Mobilitätspauschale – Hauptsache, du kommst entspannt an. Sozialleistungen mit Upgrade-Faktor: Zum Beispiel Edenred-Gutschein bis zu 50 € monatlich – gönn dir was. 100 % flexibel? 100 % Extra-Kohle. Wenn du maximale Flexibilität bringst, gibt's auch maximale Extravergütung. Fair ist fair. Am Ende bekommst du kein Standardpaket, sondern dein persönliches Setup – flexibel, fair und exakt auf dein Leben zugeschnitten. Du bist im OP mittendrin – wir stehen hinter dir. Werde Fachkraft im OP bei avanti und arbeite in einem Umfeld, das Planung, Rückhalt und Wertschätzung ernst nimmt. Hinweis: Bei avanti ist jeder willkommen – wir entscheiden fair und ausschließlich nach Qualifikation, unabhängig von Alter, Geschlecht (m/w/d), Herkunft, Religion, Behinderung oder Identität. Abteilungen: Medizin / Pflege Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung Tarifvertrag: GVP [[fb job category note]] Category: Ingenieure und technische Berufe

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